Einbindung der Arbeitssicherheit in die Unternehmenskultur und Steigerung der Anwesenheit

3 VDSI-Punkte im Bereich Arbeitsschutz!

Im nun folgenden Intensivseminar werden die Teilnehmer mit den Dimensionen der Bradleykurve vertraut gemacht und verstehen die erforderlichen Schritte der inneren Entwicklung der Kultur des Unternehmens.

Sie entwickeln ein völlig neues Verständnis für Arbeitssicherheit und gewinnen Freude und Leidenschaft für die Umsetzung des Themas. Sie erhalten einfach und direkt umsetzbare Methoden zur Entwicklung von Kultur und Arbeitssicherheit. Ihnen werden die Mittel an die Hand auch die letzten Zweifler im eigenen Unternehmen zu überzeugen und Arbeitssicherheit als gewinnbringendes Unternehmensziel zu verankern.

Es wird auch klar, wie sich die Verantwortung des Unternehmers mit derjenigen der oberen Führung sowie der Führung vor Ort und der Mitarbeiter in einem Erfolgsunternehmen ineinanderfügt.

Die Teilnehmer erhalten das erforderliche Knowhow einen Prozess der Anwesenheitsverbesserung im Unternehmen einzuführen und ein System der Gespräche nach Rückkehr aus der Krankheit der Mitarbeiter zu etablieren

Die Teilnehmer verstehen…

• Den Zusammenhang zwischen Unternehmenskultur und ASI
• Die Bedeutung der Verantwortung im Unternehmen
• Die Hauptursachen für Abwesenheiten

Die Teilnehmer lernen…

• Bewusstsein bei Menschen zu entfalten
• Wege Menschen zu beeinflussen und Motivation freizusetzen
• Methoden um Kultur, Arbeitssicherheit und Anwesenheit zu verzahnen

Die Teilnehmer können

• Arbeitssicherheit in die Unternehmenskultur integrieren und den Weg im Unternehmen aufzeigen
• Erfolgsmethoden im Unternehmen vorstellen
• Einen Anwesenheitsverbesserungsprozess etablieren